社員が大切にしている「3つのルール」を紹介します
G2 Studiosが所属するギークスグループでは、Slackを使ったメンバー同士のコミュニケーションが活発に行なわれています。 その中に、メンバーが仕事やプライベートで大切に…
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1人の社員の声から「100人超のアニメーターが集まるイベント」が実現した話。
G2 Studiosが所属するギークスグループには、「10の心得」という価値基準があります。この「10の心得」をまさに体現した、とある社員のチャレンジ――100名超の参加者を集…
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多様なメンバーが活躍できる環境を整えるために。コーポレートデザイン部が果たす役割とは？
ギークスは「21世紀で最も感動を与えた会社になる」というグランドビジョンのもと、持続可能な社会の実現を目指し、5つのマテリアリティ（重要課題）に取り組んでいます。 …
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変化する時代、自ら仕事を生み出せる人材に。2020年度入社式で代表が伝えた想い
2020年4月1日、ギークスグループではゲーム事業推進室（G2 Studios）に21名、IT人材事業本部に7名の計28名の新卒社員が入社しました。 新型コロナウイルス感染症の拡大に…
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挑戦、楽しむ、成長を体現。年間MVPインタビュー
ギークスグループで半期に一度行われる表彰式において、Best of Buddy賞が3名選ばれました。 2019年度最も活躍した方に贈られる栄誉あるBest of Buddy賞は、各社の年間ナン…
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活躍する社員の仕事術！Buddy賞受賞者インタビュー＜後編＞
活躍した社員に半期に一度贈られるギークスグループのBuddy賞。2019年度下半期にG2 Studiosからこの賞を受賞した7名に仕事の向き合い方について聞いてみました。 前編では…
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