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産休・育休取得から職場復帰の流れをママ社員インタビューと合わせて解説／大切なのは○○！
G2 Studiosでは、様々な制度や福利厚生を整えることで、一人ひとりの成長を支え、イキイキと働ける環境作りに力を入れています。
今回は、出産・子育てにスポットを当ててご紹介します！
基本的なルール労働基準法や育児休業法、就業規則等で、産休・育休にはルールが定められています。
これらはあくまで、基本中の基本で、妊産婦検診のための時間の確保や残業や深夜勤務に関するものなど様々なルールがあります
Buddy賞受賞者インタビュー／受賞の理由と来期への熱い想い＜後編＞
ギークスグループでは、半期に1度「全体会議」が行われます。
全体会議の目玉の一つがBuddy賞受賞式です。Buddy賞は、「挑戦」「楽しむ」「成長」のギークスサイクルを体現し、「10の心得」を実践するなど、最も活躍したメンバーに贈られる賞です。社員投票をもとに選出されます。
▼全体会議の様子はこちら
▼ギークスサイクル・10の心得についてはこちら
今回は、2021年度下期に表彰されたG2 S
＜設立4周年＞社長メッセージ／「ステークホルダーに感謝と還元」をテーマに、更なる飛躍を目指す
2022年5月1日、G2 Studios株式会社は設立4周年を迎えました。「アソビ創造集団。」をミッションに掲げ、新しい組織として走り始めて4年。G2 Studiosのカルチャーに共感し、会社と共に成長しながら歩んでくれる仲間も増えました。
今回は、代表の桜井より、これまでの振り返りと今後についてお伝えします！
代表 桜井より
成果と課題を振り返る
2018年5月にG2 Studiosを設立し
Buddy賞受賞者インタビュー／受賞の理由と来期への熱い想い＜中編＞
ギークスグループでは、半期に1度「全体会議」が行われます。
全体会議の目玉の一つがBuddy賞受賞式です。Buddy賞は、「挑戦」「楽しむ」「成長」のギークスサイクルを体現し、「10の心得」を実践するなど、最も活躍したメンバーに贈られる賞です。社員投票をもとに選出されます。
▼全体会議の様子はこちら
▼ギークスサイクル・10の心得についてはこちら
今回は、2021年度下期に表彰されたG2 S