G2 Studios株式会社
G2 Studiosの社内イベントや制度について紹介します。
新たな技術や表現手法を追及する開発での学びを紹介します。
採用イベントのレポートや、採用・研修担当からのメッセージを紹介します。
G2 Studiosで働くメンバーの想いなど、様々な職種の個性あふれる仲間を紹介します。
内定者インタビューをまとめました。
こんにちは。G2 StudiosプランナーのS.Sです！ 2021年4月にG2 Studiosに転職してきました。 入社して4か月ほど経つので、これまでの経歴について振り返りつつ、入社してみての感想を書いてみたいと思います。 触ったことのない端末はない！？ 容量と端末依存と戦ったWebデザイナー時代社会人1年目はWebデザイナーとしてアルバイトをしていました。 今ではもうほとんど見かけませんが、その頃は俗にいう6k端末やQVGA端末などの携帯コンテンツサイトのコーディング、
G2 Studiosでは新卒採用を行っています。 今回は2022年4月入社予定のプランナー内定者をご紹介します。 ▼オンラインでインタビューを実施しました ーなぜゲーム業界に興味をもったのですか？ T.A 学生時代に力を入れたNPO法人での活動が進路を考えるきっかけになりました。 就職活動を支援する団体で私はメディア運用を担当しており、WEBメディア記事のクリック率やユーザー動向を分析する機会が多くありました。数学が好きで理学部で学んでいたこともあり、分析をして仮説を立
G2 StudiosにはG'oen（ゴエン）という社員紹介制度があります。 今年も既に多数のG'oenをいただいており、中途採用の大きな柱になっています。 今回はG'oen入社した社員と、紹介した社員にインタビューしてきました！ ▼インタビュー第1弾はこちら ―紹介での入社をするに至った背景を教えてください。 M.Y： 前職の取引先で顔合わせをする機会があり、仲良くなりました。 当時からお互い仕事の状況について話をすることが多く、K.Kさんが「いつかゲーム業界に挑戦し
