G2×CULTURE

2024年度入社式／全ての想いを大切に、自分の自信や力に変えて

2024年4月1日、G2 Studiosに6名の新入社員が入社しました。今回は、入社式の様子をご紹介します！辞令交付たくさんの拍手に迎えられ、入場した新入社員。 G2 Studiosの一員となることへの祝福に満ちあふれた雰囲気の中、入社式がスタートしました。新入社員の名前が一人ひとり読み上げられ、辞令が交付されました。新入社員挨拶続いて新入社員6名を代表しF.Oが、G2 Studiosに入社した理由や今後の決意を伝えてくれました。　　 F.O（プランナー／新入社

2023年上半期G2 AWARDを実施しました！

2023年10月11日、G2 StudiosではG2 AWARDを実施しました。ギークスグループでは半期に一度、全社員が集まり、半期の取り組みや業績において優秀な成果を収めたメンバーを「Buddy賞」として表彰する社内イベントを行っています。今回は4年ぶりにG2 Studios単独開催となりました。当日は、表彰式（オンライン／全員参加）とアフターパーティー（オフライン／任意参加）の二部構成としました。開催に向けて「G2単独で開催するなら何を重視した会にしたいか」を社内調

2023年は「魁」ーG2 Studios代表桜井が書初めに込めた想い

あけましておめでとうございます。本年もよろしくお願いいたします。ギークスグループでは毎年恒例の新年イベントとして「書初め」を行います。今年も経営陣をはじめ、多くのメンバーが「2023年の意気込みを表す漢字」を書きました。今回は、G2 Studiosの代表の桜井が選んだ一文字と、今年の抱負についてお伝えします。桜井が選んだ漢字とそれに込めた想いあけましておめでとうございます。今年の漢字は「魁」にしました。「さきがけ」や「かい」と読みますが、先陣を切っていくという想い

Buddy賞受賞者インタビュー／受賞の理由と来期への熱い想い＜後編＞

ギークスグループでは、半期に1度「ギークスアワード」が行われます。ギークスアワードでは「挑戦」「楽しむ」「成長」のギークスサイクルを体現し、「10の心得」「行動指針」を実践するなど、その半期で特に活躍したメンバーに贈られるBuddy賞、プロジェクト賞の表彰が行われます。 ▼ギークスサイクル・10の心得についてはこちら ▼G2 Studiosの行動指針はこちら今回は、2022年度上期に表彰されたG2 StudiosのBuddy賞受賞者10名に、受賞の想いについてインタ

Buddy賞受賞者インタビュー／受賞の理由と来期への熱い想い＜中編＞

ギークスグループでは、半期に1度「ギークスアワード」が行われます。ギークスアワードでは「挑戦」「楽しむ」「成長」のギークスサイクルを体現し、「10の心得」「行動指針」を実践するなど、その半期で特に活躍したメンバーに贈られるBuddy賞、プロジェクト賞の表彰が行われます。 ▼ギークスサイクル・10の心得についてはこちら ▼G2 Studiosの行動指針はこちら今回は、2022年度上期に表彰されたG2 StudiosのBuddy賞受賞者10名に、受賞の想いについてインタ

Buddy賞受賞者インタビュー／受賞の理由と来期への熱い想い＜前編＞

ギークスグループでは、半期に1度「ギークスアワード」が行われます。ギークスアワードでは「挑戦」「楽しむ」「成長」のギークスサイクルを体現し、「10の心得」「行動指針」を実践するなど、その半期で特に活躍したメンバーに贈られるBuddy賞、プロジェクト賞の表彰が行われます。 ▼ギークスサイクル・10の心得についてはこちら ▼G2 Studiosの行動指針はこちら今回は、2022年度上期に表彰されたG2 StudiosのBuddy賞受賞者10名に、受賞の想いについてインタ

共に頑張り、支え合った仲間を讃える。新年度への決意を新たにした、2021年度下期全体会議をレポート！

2022年4月21日、2021年度下期全体会議を実施しました。ギークスグループでは半期に一度、全社員が集まり、半期の取り組みや業績において優秀な成果を収めたメンバーやチームを表彰する社内イベントを行っています。今回は新型コロナウイルス感染症対策を万全に行ったうえで、オンラインとオフラインのハイブリッド形式で開催しました。2022年度への意気込みを新たにする大切な場となった、全体会議の様子をご紹介します。（構成・執筆：ギークス広報 Arakawa）全体会議開催まで2

チーム全員が、組織やプロダクトに対して「より良くしよう」という強い想いを持って進み続けるープロジェクト賞受賞チームインタビュー

ギークスグループでは半期に一度、全社員が集まる全体会議において、活躍したメンバーに贈られる賞「Buddy賞」の授賞式が行われます。今期は「プロジェクト賞」が新設され、10月22日（金）に開催された全体会議では、2021年度上期のプロジェクト賞も表彰されました。プロジェクト賞は、チーム一丸となって「挑戦」「楽しむ」「成長」のギークスサイクルを体現し、「10の心得」を実践するなど組織に貢献したプロジェクトに贈られます。今回は、受賞した3プロジェクトのうち、G2 Studi

「GRAB GUINNESS！！」を達成するべく駆け抜けた上期！2021年度上期全体会議

10月22日、2021年度上期の全体会議を実施いたしました。ギークスグループでは、全社員が集結し、半期の取り組みや業績において優秀な功績を収めたメンバー・チームを表彰し、讃える社内イベントを半期に一度行っています。今回は新型コロナウイルス感染症対策を万全に行ったうえで、オンラインとオフラインのハイブリッド形式で開催いたしました。2021年度下期への意気込みを新たにする大切な場となった全体会議の様子をご紹介します。オンラインとオフラインのハイブリッド開催 2021年度のギ

「挑戦」「楽しむ」「成長」を体現した9名。Buddy賞受賞者インタビュー＜後編＞

ギークスグループで半期に一度行うBuddy賞受賞者発表。前編では5名の受賞者の仕事に対する想いや、受賞者に投票したメンバーの推薦理由をお伝えしました。後編では4名のインタビューを紹介します。 ▼前編はこちらサーバーエンジニア T.T ー仕事の面白さややりがいを教えてください。今まで実装したことがない機能タスクが完了し、実際にゲームアプリ上で機能の確認ができた際はとてもやりがいを感じます。また、メンバー一人ひとりが集中してタスクに取り組めるように、他セクションへの確

「挑戦」「楽しむ」「成長」を体現した9名。Buddy賞受賞者インタビュー＜前編＞

ギークスグループでは半期に1度、全体会議において授賞式を行います。4月に開催した2020年度下期全体会議では新人賞・Buddy賞・Best of Buddy賞の発表がありました。 Buddy賞は社員の投票により候補者が選出される賞で、「挑戦」「楽しむ」「成長」「感動」というギークスグループの行動サイクルを仕事において体現し、10の心得を実践しているメンバーに贈られます。そして年に1度選出されるBest of Buddy賞は、その年に最も活躍したメンバー1人に贈られる栄誉ある

挑戦を恐れず、周りのために出来ることは全力でやり切る。2020年度新人賞受賞者インタビュー

G2 Studiosでは、毎春、新卒入社１年目の社員の中から、最も活躍したメンバー1名に新人賞が贈られます。先日行われたギークスグループ全体会議で発表された2020年度新人賞受賞者 Y.Iに、G2 Studiosに入社を決めた理由や社会人１年目で得た経験、今後の目標を聞きました。 ▼2020年度下期全体会議の様子はこちら明るさと向上心に溢れる社風に惹かれ、G2 Studiosへーゲーム業界を目指したきっかけを教えてください。小さいころからゲームで遊ぶことが好きで

互いを讃えあい、新年度に向けての決意を新たに。2020年度下期全体会議

先日、半期に一度の全体会議を実施いたしました。今回は新型コロナウィルス感染症対策を万全に行ったうえで、オンラインとオフラインのハイブリッド形式で開催いたしました。2021年度への決意を新たにする大切な場となった全体会議の様子をご紹介します。開催当日まで 2020年に2回実施したオンライン全体会議の振り返りを踏まえ、今回は初の試みとなるオンラインとオフラインでの実施とすることに。話し合いの末、オフラインで実施する会場には、役員や2020年度上期・下期のBuddy賞受賞者や新

代表がパーソナリティとして毎週登場！社内動画「Hello! geechs group」

ギークスグループでは、今年9月から社内コミュニケーション施策の1つとして、動画企画「Hello! geechs group」をスタートさせました。代表曽根原がパーソナリティとなり、ゲスト社員・役員1人を迎えて対談し、その動画を社員全員に配信するという取り組みです。今回はこの「Hello! geechs group」について紹介します。スタートした経緯ギークスグループでは、社員の声を聞く取り組みとして毎月1回組織サーベイを行っています。リモートワークを導入した4月以降の

#オープン社内報

2024年度入社式／全ての想いを大切に、自分の自信や力に変えて

2023年上半期G2 AWARDを実施しました！

2023年は「魁」ーG2 Studios代表桜井が書初めに込めた想い

Buddy賞受賞者インタビュー／受賞の理由と来期への熱い想い＜後編＞

Buddy賞受賞者インタビュー／受賞の理由と来期への熱い想い＜中編＞

Buddy賞受賞者インタビュー／受賞の理由と来期への熱い想い＜前編＞

共に頑張り、支え合った仲間を讃える。新年度への決意を新たにした、2021年度下期全体会議をレポート！

チーム全員が、組織やプロダクトに対して「より良くしよう」という強い想いを持って進み続けるープロジェクト賞受賞チームインタビュー

「GRAB GUINNESS！！」を達成するべく駆け抜けた上期！2021年度上期全体会議

「挑戦」「楽しむ」「成長」を体現した9名。Buddy賞受賞者インタビュー＜後編＞

「挑戦」「楽しむ」「成長」を体現した9名。Buddy賞受賞者インタビュー＜前編＞

挑戦を恐れず、周りのために出来ることは全力でやり切る。2020年度新人賞受賞者インタビュー

互いを讃えあい、新年度に向けての決意を新たに。2020年度下期全体会議

代表がパーソナリティとして毎週登場！社内動画「Hello! geechs group」